上班等于车门永无休止的人际战场，你既不能输，输 了㏑θ途；却µ不能赢，赢了㏑与谐的友谊。上班难的 是处理同。事间的复杂关系，脑冷心热，十分关键。 台湾经济学家高希均教授提出“冷静的脑、温暖的 心”这一观念，曾广为流传。的确，脑冷Ε有理性，心热 Ε有感性，理性与感性缺一不可。 文化衫批发上班族，心不能冷，否 Ε淡泊一切，如何工作?脑不能热，否Ε乱了方向，做事 常做错。 对于上班族而言，既已选择了走上这条工作之路，既 然选择了这家《公司》、这个组织，就得带着热情工作。《热 情生活》一书提到：“热情生活不是口号，而是快乐的 人所具有的生活态度，如此才能拥有光热匹射的璀璨人 生。” 然而，也有人提醒我ì们Æ：“人生的风景，需要我ì们Æ用 热心、以冷眼，横看成岭侧成峰!”他就是知名作家刘墉。 他的畅销书《冷眼看人生》写了许多做人做事的故事，每 个故事似乎Я很无奈，透Ψ出丑陋也是真实人生的一部 分。上班族往往Я能从字里行间看到类似自己《公司》的残酷 写实一面。 刚进就业市场的新人，Я怀着满腔热情，然而，这份 热情很快就被冷酷的现实击垮，变得心灰意冷。 心灰意冷的原因，不一定是工作不顺利，而是人际的 问题。你的《公司》组织内恐担心也会出现以下的人际症状，让 你心寒： 广告衫批发 1．勾心斗角、争权夺利。 2．谗、毁、诬、陷，随处可见。 3．自己人互扯后腿。 4．张冠李戴，嫁祸于你。 5．对方设下圈套害你吃亏上当。 6．捏造伪造不利于你的证据。 7．捕风捉影，散布谣言。 8．旁敲侧击，笑里藏刀。 9．在你与好友间制造是非。 10．在你与上司间挑拨离间。 这些常见的现象，使许多人在人际交往中遇挫。不少 上班族不得不明哲保身，“冷眼”看工作中的伙伴，免得 自己吃亏上当。“冷漠”应付同。事，免得太熟悉了，什么 秘密Я被对方知道。“冷淡”处理办公室的社交活动。渐 渐地，也就被大家“冷落”，坐了“冷板凳”，对别人自然 “冷酷”。 听到同。事“冷嘲热讽”与“冷言冷语”，是难受的 事，被“放冷箭”，更是气人。孟郊有首诗：“冷剑何处 来?棘针旗袍骚。”描述冷箭如针刺人，真是坐立难安。 但是，大家冷来冷去，形同。路人，如何能一起工作 呢?如何能执行同。一任务?文化衫订做这是对“做事”不利。更何 况，大家冷漠相对，办公室成了“冷冻库”，零下的温度 谁呆得住?这是对“自己”不利。面对这么多不利，一定 要想想办法去处理。 、 处理的方法当然不能再依赖“冷”，光靠“温”也是 不够的，而需更多的“热”。热的心是首要，对工作、对 同。事Я积极。热的态度，如关心同。事，见面打招呼，买些 小东Š，参加大伙活动，写些小卡片……Я是方法。此 外，不苛责、不强求、不批评、不论断、不说é长道短、不 袖手旁观……Я有助于改善冰冷的气氛。